在机关单位中汇报工作,六大要点帮你捋清思路

admin 国内 2019-06-12

在机关单位中汇报工作,六大要点帮你捋清思路

向领导汇报工作是公务人员应具备的基本能力之一,在机关工作中把现阶段工作开展情况及时向领导汇报,不仅可以让领导把握工作进程,也可听取领导意见更好开展接下来的工作。但是,不少人都在汇报工作的时候一团乱麻、不知所云,导致工作汇报不到位,还让领导质疑自己的工作能力。

接下来我们就一起谈一谈,如何能够更好的向领导汇报工作吧。确定目的明方向

事先一定要思考好,这次汇报应该达到什么目的,其实就是汇报的主题思想。因为一项工作中包含的内容非常的广泛,事无巨细都要汇报的话会很浪费时间,比如:一次接待工作,如果把每天吃的什么菜品都告诉领导是不是显得很没营养呢?而且很多时候你不该想你跟领导汇报什么,而应该想你领导想听什么。

这是一种移情的能力,你应该站在领导的角度想想,如果你是领导,你想听什么?这就应该做到:

一方面是要分析领导听汇报的目的,要把此次汇报放在一个较大的背景下进行分析,比如:为什么领导要在这个时候听汇报?要听的内容与当前中心工作的关系是什么?要听汇报的领导平时的习惯是什么?等等,都要琢磨透彻。

另一个方面是结合自身的工作情况,怎样才能让领导听后得到肯定的评价,留下好的印象。任务梳理抓重点

根据汇报目的和领导的要求,选择重点内容,并找准切入点。有的工作人员其实也非常重视汇报工作,总想抓住机会把所有工作都一股脑地倒出来,惟恐领导对自己工作或本单位工作了解得少,汇报时不分主次,面面俱到,既抓不住要领,又吸引不住领导,甚至适得其反。

一般来说,选择梳理任务和重点要从三个方面考虑:

一是自己可按照工作流程梳理,结果、行动、原因的顺序。先考虑结果,再梳理行动,最后想一下这么行动的原因。

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